Denna övning är en kultursimulering av (kulturella) perspektiv, eftersom två minikulturer har skapats med möjlighet att utforska hur de formades och vad som driver dem.
Genom denna kontrast blir det tydligt att kulturavtryck oskiljaktigt påverkas av värderingar och attityder.
Så gör du
Deltagarna delas in i två grupper som placeras i varsitt rum. Uppgiften är att de nu ska utveckla sin egen kulturella identitet enligt specifika krav, så att de har sina egna ritualer, värderingar och sätt att bete sig.
När minikulturerna är färdigutvecklade får observatörer från den andra gruppen möjlighet att utforska livsstilen så att de kan utveckla en ”reseguide” för sin egen grupp.
Lärandet kulminerar när ”reseguiden” presenteras av observatörerna i deras egen grupp. Under presentationen kommer det att bli många utbristanden av aha eller hahah, eftersom många fördomar och förutfattade meningar kommer att upptäckas när man avslöjar vad som ligger bakom den andra gruppens ritualer, värderingar och beteende.
Denna tvåkultursimulering kommer att ge ett imponerande lärande till grupperna om hur ”kulturella glasögon” uppstår och visa värdet av att förstå och respektera människor med ett annat beteende än en själv.
Deltagare: (min / opt / max.): 6/16/20
Tid: 45-75 minuter
Nödvändigt utrymme: 2 separata rum så att deltagarna inte kan höra eller se varandra.
Insatsområden och resultat
Interkulturell kommunikation - att jobba med värden, isbergsmodellen, integration av invandrare, förberedelse för ett besök i utlandet
Hantering av migrationsfrågor – förhålla sig till fördomar och stereotyper, förståelse mellan kulturer, integration, kulturell dialog.
Organisationsutveckling - samarbete mellan avdelningar, sammanslagning av nya företagskulturer, utveckla känslighet för andra perspektiv
Mått: 15 x 15 x 20 cm.
Vikt: 300 g.
Kunder som har köpt denna produkt har också köpt
